Reporting specialist / ifrs

Categoria: Financial Services Luogo di lavoro: Milano e provincia Il Reporting Specialist / IFRS supporta i processi di allocazione e controllo dei costi, il presidio dei dati di Gruppo elareportistica a supporto delle decisioni aziendali, collaborando alle chiusure civilistiche e IFRS. Il ruolo richiede esperienzaincostmanagement/controlling, forte capacità analitica e un'eccellente padronanza di Excel e della normativa IFRS. Processi di Cost Allocation: supporto nella definizione e manutenzione dei modelli di allocazione dei costi Gestione e controllo dei costi/ricavi di outsourcing infragruppo Analisi economiche trasversali alle diverse compagnie/business unit Supporto nelle chiusure civilistiche e IFRS delle singole compagnie Supporto nella gestione delle evolutive dei tool in uso e nell'efficientamento e automatizzazione di processi e attività Produzione della reportistica periodica Presidio operativo e backup delle attività core di Cost Management al fine di garantire continuità nei processi e riduzione del rischio operativo Presidio dati del Gruppo Assicurativo Requisiti: Tool informatici richiesti per il ruolo in ricerca: Ottima conoscenza del Pacchetto Office in particolare Excel, OIAM (OFSAA) (preferibile), ORACLE FUSION (preferibile), Modelli di cost allocation e analisi dati. Aziende, qualifiche, università target: Settore assicurativo/bancario o consulenza in tale settore con esperienza di cost controlling / cost management. Almeno 2/3 anni di esperienza pregressa nel settore. Lingue conosciute e/o necessarie al ruolo: inglese. Caratteristiche tecniche per necessarie: Ottima conoscenza della normativa IFRS; Ottima conoscenza del pacchetto office ed in particolare di excel; Forti capacità logico-analitiche, soprattutto nell'analisi dei dati e nella raccolta di informazioni. Esperienza in attività di controlling/cost management o cost allocation. Caratteristiche tecniche apprezzate: Sensibilità al dato e orientamento quantitativo; Capacità di continua innovazione e miglioramento dei processi; Essere strutturato ed organizzato nelle attività lavorative; Si richiede: Capacità di multitasking e problem solving; Capacità organizzative e di gestione del tempo; Capacità relazionali; Predisposizione al lavoro in team: condivisione, collaborazione e team-building; Capacità di innovazione; Autonomia operativa e senso di ownership. #J-18808-Ljbffr