Specialista talent acquisition – recruiting & onboarding

Logotel cerca un professionista da inserire nel team People per un ruolo ibrido nel recruiting, onboarding e HR Operations. La persona ideale avrà almeno due anni di esperienza nel recruiting, e sarà responsabile della gestione end-to-end dei processi di selezione. È fondamentale avere una buona padronanza dell'inglese e l'uso di strumenti digitali. La posizione offre un inquadramento conforme alla normativa vigente e un ambiente di lavoro inclusivo e dinamico presso gli uffici di Milano. #J-18808-Ljbffr