Vice-caporeparto banco salumi e formaggi
- Pubblicato il 26/05/2026
- Cesano boscone (MI)
- Da definire
Descrizione:
Responsabilità Il vice-caporeparto del banco salumi e latticini partecipa alle attività operative di lavorazione, preparazione, esposizione nei banchi frigo e vendita assistita dei prodotti caseari, di salumeria e di gastronomia. Garantisce la qualità e freschezza quotidiana del prodotto e un servizio attento e puntuale per la soddisfazione dei clienti.In supporto al capo reparto, si occupa della supervisione e del controllo del reparto:Monitora il corretto funzionamento, effettua verifiche giornaliere e settimanali dei principali indicatori delle prestazioni, assicura il rispetto delle normative e delle procedure, verifica l’ordine e la pulizia degli spazi ed il corretto funzionamento delle strumentazioni a ordina le operazioni di ricevimento e di stoccaggio della merce e controlla il rispetto delle tempistiche.Gestisce il gruppo di lavoro, segue l’inserimento delle nuove risorse, si coordina con il direttore del punto vendita per la risoluzione di problematiche organizzative e garantisce l’applicazione delle linee guida commerciali.RequisitiQualifica professionale o Diploma di maturità (preferibilmente ambito agro‑alimentare o alberghiero)Esperienza pregressa nella mansione: conoscenza dei prodotti e coordinamento di un gruppo di lavoroCapacità di lavorare in squadra e buone doti di leadershipAttitudine alla vendita e all’assistenza al clienteDinamicità e flessibilitàAffidabilità, impegno e responsabilitàProattività, passione e voglia di mettersi in giocoPatente B, autonomia negli spostamentiOrarioFull‑Time 38 ore settimanali, giorni lavorativi: 6 su 7, dal lunedì alla domenica, con un giorno di riposo a scorrimentoCosa offriamoInquadramento in relazione all’esperienza effettivamente maturataAffiancamento inizialeFornitura di divisa aziendale e servizio lavanderiaBuoni pasto (in base a regolamento aziendale)Assistenza fiscaleIl presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L.903/77). Autorizzazione del ministero del lavoro n° 20323/RS.