Addetto/a Laboratorio ricerca e sviluppo

You.Ta Srl ricerca, per azienda cliente operante nel settore ceramico, un/una:

Addetto/a Laboratorio Ricerca e Sviluppo

La risorsa sarà inserita all’interno dell’area Ricerca e Sviluppo e collaborerà alle attività di creazione, sviluppo e messa a punto di nuovi prodotti e collezioni ceramiche.

Il ruolo prevede un’attività molto concreta e operativa, che unisce creatività, manualità, prove pratiche di laboratorio e confronto diretto con la produzione.

Responsabilità principali

La figura selezionata si occuperà di:

• ricerca e sviluppo di nuovi prodotti e nuove collezioni, partendo dal concept iniziale;
• realizzazione di prove pratiche, campionature e prototipi, anche con attività manuali;
• attività di laboratorio e supporto diretto alla produzione;
• messa a punto del prodotto fino alla fase di messa a tono;
• verifica della qualità estetica e funzionale del prodotto finito;
• collaborazione con produzione e altri reparti coinvolti nel processo di industrializzazione;
• gestione delle attività operative legate allo sviluppo prodotto, anche di tipo pratico e fisico.

Requisiti richiesti

Il candidato ideale possiede:

• preferibile esperienza, anche minima, nel settore ceramico o in contesti produttivi;
• buona manualità e disponibilità a svolgere attività pratiche;
• conoscenza base di Photoshop;
• flessibilità operativa e disponibilità a lavorare su attività diverse;
• capacità di adattamento e problem solving;
• precisione, curiosità e attenzione al dettaglio;
• disponibilità a straordinari e al lavoro al sabato, se necessario.

Completano il profilo

Interesse per il prodotto ceramico, sensibilità estetica, spirito pratico, capacità di lavorare in team e desiderio di crescere in un contesto produttivo dinamico.

Settore: Ceramico

Tipologia contrattuale: da definire in base all’esperienza del candidato

Inquadramento e retribuzione: commisurati alle competenze e all’esperienza maturata

Luogo di lavoro: Comprensorio Ceramico

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006.

Candidandosi all’annuncio, il candidato dichiara di aver letto e accettato l’informativa privacy presente sul sito aziendale.