Middle Process Engineer

  • Pubblicato il 08/07/2026
  • Mirandola (MO)
  • Da definire

Descrizione:

Middle Process EngineerChi siamo

NEVERHAC è un gruppo internazionale di cybersecurity con oltre 40 anni di esperienza. Presente in più di 10 paesi e con un team di oltre 1.200 professionisti, la nostra missione è progettare e implementare soluzioni che proteggano aziende e privati dalle minacce digitali. La nostra crescita si basa su una forza chiave: la formazione e lo sviluppo continuo dei nostri talenti, che ci mantiene all’avanguardia in un settore in costante evoluzione.

Valori chiave

  • Passione per la tecnologia
  • Voglia di affrontare le sfide
  • Apprendimento continuo
  • Determinazione nel risolvere i problemi di domani

Cosa farai

  • Esecuzione di FAT (Factory Acceptance Test) su attrezzature automatiche a media/alta complessità presso fornitori in Italia
  • Esecuzione di SAT (Site Acceptance Test) sulle stesse attrezzature
  • Avviamento e validazione di processo (OQ – PQ), con stesura dei documenti in lingua inglese (PVP, OQ, PQ, PVR)
  • Individuazione di miglioramenti su processi/attrezzature per ridurre scarti e aumentare efficienza
  • Esecuzione di Root Cause Analysis
  • Stesura di istruzioni operative

Requisiti

  • Competenze statistiche avanzate (preferibilmente con MINITAB)
  • DOE
  • Analisi di capacità di processo (Cpk, Ppk)
  • Gage R&R
  • t-test
  • Conoscenza approfondita delle principali tecnologie di trasformazione plastica, ad esempio: incollaggi con resine monocomponenti e bicomponenti, saldatura ultrasonica, collaudi di tenuta idraulica, sistemi di visione e misura
  • Esperienza nel ruolo almeno 4 anni d’esperienza con autonomia su progetti complessi

Cosa offriamo

  • Inserimento in un team giovane e motivato, con percorsi strutturati di formazione e crescita
  • Ambiente stimolante in ambito cybersecurity e IT, con possibilità di sviluppo su progetti complessi
  • Modalità di lavoro on site
  • RAL compresa tra 35K e 45K, commisurata all’esperienza
  • Sede di lavoro: Mirandola, Emilia Romagna

Il processo di selezione prevede colloquio HR e 2 colloqui di carattere tecnico.

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