Descrizione:
CHI SIAMO
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 14 Paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto otto anni fa la nostra prima sede italiana a Milano. Grazie alla continua crescita, stiamo ampliando il nostro team con persone che condividano i nostri valori:
Ambizione, Sorriso, Dinamismo e Voglia di mettersi in gioco .
Crediamo in una realtà in continua evoluzione, dove le relazioni umane sono sempre al primo posto.
Programmatore AS400 | On Site – Milano (Saronno)
Per ampliamento del team IT siamo alla ricerca di un/una
Programmatore AS400
da inserire presso un nostro partner su Saronno.
La risorsa si occuperà dello sviluppo e della manutenzione delle procedure AS400, del supporto agli interfacciamenti con il nuovo gestionale TeamSystem e delle attività di assistenza/help desk agli utenti interni.
Sarà coinvolta in attività di sviluppo evolutivo, manutenzione correttiva e integrazione tra sistemi legacy e nuove piattaforme applicative.
Sede di lavoro
Milano
(Saronno- On Site)
Attività principali
• Sviluppo e manutenzione applicativa in ambiente AS400.
• Programmazione e modifica delle procedure esistenti.
• Gestione degli interfacciamenti con gli altri sistemi aziendali.
• Supporto all'integrazione con il gestionale TeamSystem.
• Analisi delle anomalie e attività di troubleshooting.
• Supporto help desk applicativo agli utenti.
• Collaborazione con team tecnici e funzionali.
Requisiti obbligatori
Esperienza su piattaforma AS400
Conoscenza linguaggi:
CL
RPG
RPGLE
RPG Free
SQL
Esperienza nell’interfacciamento tra sistemi
Capacità di lavorare in autonomia
Buone capacità relazionali e comunicative
Attitudine al problem solving
Requisiti preferenziali
Conoscenza database SQL
Esperienza con ACG Contabilità
Conoscenza pacchetti Datasys Vela e Packman
Nozioni sistemistiche infrastruttura server e rete
Esperienza ambienti virtualizzati
Cosa offriamo
RAL:
30.000 € – 40.000
€
La posizione è inquadrata secondo il
CCNL Commercio e Terziario
applicato dalla società.
L'inquadramento e la retribuzione saranno definiti sulla base di:
competenze tecniche;
esperienza maturata nel ruolo;
esito del processo di selezione;
secondo criteri oggettivi e neutri.
Per profili con caratteristiche particolarmente qualificate rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione della proposta, previa approvazione interna.
The world needs you!
In AGAP2 crediamo che la diversità sia una fonte di valore e innovazione. Promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni persona possa esprimere il proprio potenziale e contribuire con il proprio valore unico.
Valutiamo tutte le candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Prestiamo inoltre particolare attenzione alle candidature appartenenti alle categorie protette ai sensi degli artt. 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).