Responsabile Manutenzione Impianti alimentari

  • Pubblicato il 16/06/2026
  • Piacenza (PC)
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Descrizione:

Mynameis, società di consulenza specializzata nella ricerca e selezione di professionisti nell'ambito del Senior ed Executive Management, per conto di un'importante azienda del settore in forte crescita, ricerca una figura di: Responsabile Manutenzione Servizi e Impianti

Riporta a: Direttore di Stabilimento

Dipartimento: Operations

Obiettivo del ruolo

Garantire l'efficienza, l'affidabilità e la sicurezza di tutti gli impianti di produzione e dei servizi ausiliari, ottimizzando i tempi di fermo macchina e assicurando la continuità operativa dei processi produttivi altamente automatizzati dell'azienda.

Aree di responsabilità

1. Gestione della manutenzione impiantistica

- Pianificazione e supervisione delle attività di manutenzione preventiva, predittiva e correttiva su impianti e macchinari automatizzati - Implementazione di strategie di manutenzione basate su analisi dei guasti e KPI di performance - Coordinamento della manutenzione meccanica, elettrica, pneumatica, idraulica e automazione - Collaborazione con il team di produzione per migliorare l'efficienza operativa e ridurre i fermi macchina - Identificazione di interventi di miglioramento tecnologico e automazione - Redazione di procedure operative, istruzioni di lavoro e piani di emergenza per guasti critici. - Utilizzo di software e strumenti di monitoraggio predittivo per tracciare attività e performance.

2. Gestione dei servizi ausiliari

- Supervisione di servizi industriali quali elettricità, acqua, aria compressa, vapore, sistemi HVAC e altri impianti ausiliari - Garantire la conformità a normative di sicurezza, igiene industriale e ambientali.

3. Gestione del team

- Leadership di un team di tecnici di manutenzione, elettricisti, meccanici, automazione e personale esterno (circa 10-12 risorse) - Formazione e sviluppo delle competenze del personale, promuovendo manutenzione predittiva e miglioramento continuo - Promozione della cultura della manutenzione sicura e prevenzione di incidenti operativi.

4. Budget e fornitori

- Gestione del budget manutentivo e controllo dei costi - Selezione, valutazione e gestione dei fornitori di servizi, manutenzione esterna e ricambi

5. Compliance e sicurezza

- Garantire che tutti gli impianti siano sicuri da usare e conformi alle normative tecniche e di sicurezza - Coordinamento degli interventi di manutenzione volti a ridurre rischi di guasti critici, incendi, fughe chimiche o incidenti meccanici/elettrici - Collaborazione con HSE / Health & Safety per assicurare la conformità alle normative (D.Lgs. 81/2008, standard ISO, ecc.) - Comunicazione tempestiva di rischi emergenti legati agli impianti o ai servizi ausiliari - Riporto al Plant Director e HSE sulle criticità di sicurezza, proposte di intervento e piani di manutenzione straordinaria.

Competenze richieste

Tecniche

- Conoscenza approfondita di sistemi di automazione e robotica industriale - Esperienza in manutenzione meccanica, elettrica, pneumatica e idraulica - Capacità di leggere schemi elettrici, pneumatici e idraulici - Conoscenza di software e strumenti di manutenzione predittiva - Fondamenti di Lean Manufacturing e TPM (Total Productive Maintenance)

Manageriali

- Leadership e gestione di team tecnici - Pianificazione e organizzazione di attività complesse - Capacità di analisi dei dati e problem solving.

Soft skills

- Comunicazione efficace con produzione, logistica e management - Proattività e orientamento al risultato - Attitudine alla sicurezza e alla cultura della qualità.

Requisiti

- Esperienza minima di 5 anni in ruolo analogo, preferibilmente in industrie alimentari o similari con linee automatizzate - Conoscenza delle normative di sicurezza industriale e ambientale - Capacità di gestione budget e fornitori - Diploma o Laurea in Ingegneria Meccanica, Elettrica, Gestionale o titolo tecnico equivalente (considerato un plus).

Sede di lavoro: provincia di Mantova

Offerta

- Inserimento con CCNL Alimentare - RAL: 60.000 € – 80.000 € in base all'esperienza - Sistema di premi individuali a fine anno - Opportunità di crescita in un contesto imprenditoriale dinamico