Plant Launch Manager

  • Pubblicato il 18/04/2026
  • Da definire

Descrizione:

Adecco Italia, divisione Permanent, ricerca per importante multinazionale, operante nel settore della difesa, un* PLANT LAUNCH MANAGER.

Se le sue competenze, la sua esperienza e le sue qualifiche corrispondono a quelle descritte in questa panoramica, non ritardi l'invio della sua candidatura.

La figura verrà inserita all'interno di un ambiente strutturato ed internazionale, per occuparsi della gestione del processo di produzione e lancio prodotto.

Funzioni principali :
  • Responsabile dell'installazione di un'applicazione di prodotto completa nello stabilimento, collaborando con il team di progetto per diagnosticare e risolvere i problemi, dal lancio alla manutenzione e ottimizzazione del sito.
  • Responsabile della gestione del rapporto con la Piattaforma per i prodotti nuovi e in produzione.
  • Coordina le attività di lancio, garantendo la capacità di produrre il prodotto nel rispetto degli obiettivi di qualità, costi e tempi.
  • Garantisce la configurazione delle apparecchiature per il processo produttivo e il raggiungimento delle prestazioni e dell'efficacia di processo previste.
  • Responsabile del follow-up delle richieste di modifica e dell'approvazione finale del prodotto e del processo.
  • Responsabile del reparto di ricondizionamento e dell'avvio di nuovi veicoli.
Responsabilità essenziali :
  • Incontri con i colleghi per comprendere la portata e i requisiti / impatti operativi di un lancio.
  • Comunicazione e formazione sul processo di lancio.
  • Collaborazione con gli stakeholder operativi per spiegare i piani dettagliati, ove opportuno.
  • Collaborazione con i colleghi per garantire che tutti gli stakeholder operativi interessati comprendano cosa devono fare e aderiscano al piano e all'approccio.
  • Collaborazione interfunzionale per guidare lo sviluppo e l'implementazione di un processo di lancio standard.
  • Fornire guida, leadership e supporto ai membri del team.
  • Gestione dei problemi e dei rischi, inclusa l'escalation e la risoluzione tempestiva delle problematiche.
  • Condurre e pubblicare i risultati delle riunioni periodiche del team di lancio; report settimanali sullo stato di avanzamento.
  • Gestione delle attività di ristrutturazione / avviamento di nuovi veicoli.
Qualifica / requisiti :
  • Laurea in Ingegneria o titolo equivalente
  • Buona esperienza nel controllo dei processi produttivi
  • Capacità di lavorare in team
  • Capacità di leadership
  • Contratto diretto in azienda
  • Incentivo di produttività
  • Housing Support per coloro che necessitano di relocation

#J-18808-Ljbffr