RESPONSABILE DEL PERSONALE - PORDENONE

RESPONSABILE RISORSE UMANE

La risorsa sarà inserita all’interno dell’ufficio HR e si occuperà della gestione amministrativa e organizzativa del personale, supportando i dipendenti e coordinando le principali attività legate alle risorse umane.

Attività principali:

• Gestione dei colloqui di selezione e supporto nelle attività di recruiting;
• Interfacciarsi con Agenzie per il Lavoro e altri partner esterni per la ricerca e gestione del personale;
• Gestione e prenotazione delle visite mediche dei dipendenti;
• Gestione dell’iter di assunzione e della documentazione correlata;
• Organizzazione e monitoraggio della formazione obbligatoria;
• Pianificazione e coordinamento dei corsi formativi, interfacciandosi con enti esterni;
• Supporto ai dipendenti per esigenze operative e problematiche legate al personale;
• Gestione delle attività HR quotidiane.

Requisiti richiesti:

• Laurea in Giurisprudenza, Economia o materie umanistiche;
• Esperienza di almeno 3-5 anni in ruolo analogo;
• Disponibilità a effettuare trasferte presso altri plant aziendali;
• Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità;
• Predisposizione al lavoro in team;
• Precisione, affidabilità e serietà professionale.

Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì con orario 09:00–13:00 / 14:00–18:00.

Inquadramento e retribuzione saranno valutati in sede di colloquio e commisurati all’esperienza maturata dalla risorsa.

Cooperjob opera senza alcuna forma di discriminazione nel rispetto delle diversità e pari opportunità.

In conformità con la normativa vigente le ricerche si intendono riferite a persone dell'uno e dell'altro sesso (art.1 legge 903/77 e art.8 Dlgs 196/00).

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