EXPORT MANAGER NORTH AMERICA

  • Pubblicato il 10/05/2026
  • Reggio emilia (RE)
  • Da definire

Descrizione:

EXPORT MANAGER NORTH AMERICA Settore: MACCHINE MOVIMENTO TERRA Per importante azienda di macchine movimento terra con head quarter in Emilia , ricerchiamo un

Export Manager North America

, richieste trasferte di almeno il 50% del tempo lavorativo ed esperienza nel settore macchine movimento terra od agricole Settore:

Macchine Movimento Terra

Sede:

Headquarter in Emilia – Italia

Trasferte:

≥ 50% del tempo (USA e Canada)

Riporto:

Direzione Commerciale / Direzione Generale

Obiettivo del Ruolo Guidare e sviluppare il business dell’azienda nel mercato

Nordamericano (USA e Canada)

, consolidando la presenza presso dealer, distributori e clienti finali e identificando nuove opportunità commerciali nel settore delle

macchine movimento terra

(o agricole). Il ruolo è strategico per l’espansione del gruppo e richiede una presenza costante sul territorio.

RESPONSABILITA' PRINCIPALI

Gestire e sviluppare la rete commerciale in Nord America: dealer, distributori, rental companies, grandi utilizzatori. Analizzare il mercato e definire strategie di penetrazione e crescita coerenti con gli obiettivi aziendali. Condurre attività di scouting per nuovi partner commerciali e opportunità di business. Supportare i dealer nelle attività di vendita, formazione prodotto, promozioni e sviluppo del portafoglio clienti. Partecipare a fiere, eventi e visite presso clienti finali, garantendo una presenza costante sul territorio (almeno 50% del tempo). Raccogliere feedback dal mercato su prodotti, competitor, trend tecnologici e pricing, contribuendo allo sviluppo prodotto. Gestire trattative commerciali complesse, negoziazioni e definizione di accordi distributivi. Monitorare KPI commerciali, volumi, marginalità e performance dei partner. Collaborare con le funzioni interne (Marketing, After Sales, Product Management, Engineering) per garantire un servizio eccellente al mercato nordamericano. Assicurare un elevato livello di customer satisfaction e continuità del rapporto con i principali clienti strategici.

REQUISITI DEL RUOLO Esperienza 5–10 anni

in ruoli commerciali export, preferibilmente come Area Manager o Export Manager. Obbligatoria

esperienza nel settore

macchine movimento terra

oppure

macchine agricole

. Conoscenza del mercato nordamericano e delle sue dinamiche distributive (dealer network, rental, OEM). Abitudine a gestire trasferte frequenti e prolungate. Competenze Tecniche Conoscenza dei prodotti e delle tecnologie del settore MMT/agricolo. Capacità di leggere schede tecniche, configurazioni macchina, optional e allestimenti. Ottima padronanza della lingua

inglese

; gradita la conoscenza dello

spagnolo

. Familiarità con CRM, strumenti digitali di sales management e reportistica. Soft Skills Forte orientamento al risultato e alla crescita del business. Autonomia, proattività e capacità di prendere decisioni sul campo. Eccellenti doti relazionali e negoziali. Capacità di lavorare in contesti internazionali e multiculturali. Resistenza allo stress e flessibilità operativa.

INQUADRAMENTO E CONDIZIONI

Inserimento in un gruppo industriale solido e in forte espansione internazionale. Ruolo strategico con ampia autonomia operativa. Pacchetto retributivo competitivo, commisurato all’esperienza. Possibilità di crescita professionale in un contesto dinamico e tecnologicamente avanzato.

Sede:Provincia di Reggio Emilia Codice:

RB0105/26