Contract Manager

  • Pubblicato il 19/04/2026
  • Roma (RM)
  • Da definire

Descrizione:

Per Azienda Cliente Multinazionale operante in ambito Defense, Seltis Hub ricerca unCONTRACT MANAGERLocationProvincia Roma SudLa positionIl Contract Manager è responsabile della corretta gestione amministrativa e legale dei contratti durante l’intero ciclo di vita del programma, garantendo la coerenza di termini e condizioni con le offerte commerciali, il monitoraggio della regolare esecuzione degli adempimenti contrattuali e l’identificazione dei relativi rischi.Attività:Stesura del contratto per gli aspetti amministrativi, legali e operativi -

Supporto nella Revisione dell’Offerta e analisi di Terms & Conditions (T&C) contrattuali -

Raccolta e analisi degli allegati contrattuali (es. performance bond, lettere di credito, statement of work, capitolato tecnico, ecc.) -

Supporto alla negoziazione dei contratti -

Riesame del Contratto, esame delle clausole contrattuali e verifica della coerenza con l’offerta -

Registrazione degli Ordini di Vendita nei sistemi aziendali -

Gestione amministrativa e legale dei contratti durante il ciclo di vita di ciascuna commessa -

Gestione della compliance contrattuale in accordo alle procedure aziendali e delle normative vigenti -

Monitoraggio dell’adempimento degli obblighi e delle relative scadenze contrattualiIl profiloLaurea Magistrale in Economia o GiurisprudenzaEXPERIENCE: 3–5 anni nella gestione di contratti e processi amministrativo‑legali in contesti industriali strutturatiSono richieste: -

Conoscenza di contratti nazionali e internazionali -

Capacità di analisi, stesura e negoziazione dei contratti -

Conoscenza delle normative vigenti, in particolare specifiche del settore Difesa (es. legge 185/90 e normativa USA ITAR/EAR) -

Conoscenza di nozioni di fatturazione -

Conoscenza di SAP -

Ottima conoscenza del pacchetto Office -

Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata), livello minimo B2 -

È considerato un plus la conoscenza della lingua franceseSOFT SKILLS: -

Capacità di problem solving -

Abilità di negoziazione -

Proattività e collaborazione -

Capacità di pianificazione e organizzazione del lavoro