Junior Proposal Specialist - Deal Activation Area
- Pubblicato il 10/07/2026
- Roma (RM)
- Da definire
Descrizione:
Responsabilità
In questa posizione junior, sarai coinvolto nella preparazione e nella gestione delle offerte di proposta per i clienti di EY, assieme ai team di vendita e di servizio. I tuoi compiti includono:
- Supporto alla raccolta dei dati;
- Supporto all’analisi qualitativa per il supporto alla decisione interna ed esterna;
- Supporto allo sviluppo e all’applicazione di strumenti utili al processo di offerta;
- Identificazione di nuove opportunità di business attraverso l’analisi di tutte le fonti disponibili:
- Gestione operativa delle fonti (portali e‑procurement, GUUE, ecc.) nazionali e internazionali;
- Pre‑analisi della documentazione di gara;
- Condivisione interna di informazioni e risultati di analisi;
- Ingegneria dell’offerta:
- Identificazione, raccolta e analisi delle offerte tecniche per garantire fruibilità delle best practices;
- Raccolta di credenziali per migliorare l’accessibilità alle opportunità di mercato;
- Supporto alla formulazione dei prezzi, analisi dei costi e dei rischi;
- Supporto alla redazione dei contenuti per migliorare la qualità delle proposte;
- Osservatorio dei risultati ai fini dell’intelligence;
- Lavorare in coordinamento con i gruppi di lavoro coinvolti nella redazione delle offerte.
Requisiti
- Ottima conoscenza del pacchetto Office (Excel, PowerPoint);
- Buona conoscenza della lingua inglese scritta e orale;
- Solide doti organizzative e gestione del tempo;
- Esperienza in settore analogo (preferibile);
- Capacità di utilizzare tool di data analytics (es. Power BI) e SharePoint (preferibile).
Formazione e sviluppo
Per supportare il tuo sviluppo professionale, avrai accesso a corsi e programmi di sviluppo orientati al futuro, integrati con tecnologie AI e applicazioni smart.
Remunerazione
Per questa posizione il range retributivo è compreso tra 25 000 e 33 000 € annui, determinato su criteri oggettivi e neutri rispetto al genere. Il rapporto di lavoro è regolato dal CCNL Commercio.
Equità e inclusività
In EY crediamo che ciascuna persona porti con sé qualcosa di unico. Valorizziamo ogni forma di unicità – età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background socioeconomico – e garantiamo che le nostre offerte siano aperte a persone con disabilità, in conformità alla legge italiana L. 68/99.
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