Operatore telefonico di Call Center (Part Time)
- Pubblicato il 30/05/2026
- Roma (RM)
- Da definire
Descrizione:
Sei appassionato di offrire un servizio clienti di eccellenza? In questo ruolo avrai l’opportunità di contribuire quotidianamente a garantire soluzioni tempestive e di qualità ai nostri clienti, attraverso una rete di esperti dedicati.
Le tue principali missioni saranno:
- Gestire richieste di assistenza
- Analizzare le esigenze del cliente
- Verificare le garanzie contrattuali
- Proporre le soluzioni più appropriate
- Assicurare sempre un alto livello di soddisfazione e attenzione alle esigenze dell’utente finale
Cosa farai
- Gestione richieste di assistenza e altri servizi inbound
- Ricezione della telefonata del cliente e inserimento delle informazioni nel sistema
- Identificazione del contratto di riferimento e analisi della richiesta del cliente
- Verifica delle garanzie del contratto
- Selezione della soluzione migliore da offrire al cliente, attivazione del fornitore, eventuale richiesta del costo dell’intervento
- Gestione richieste di assistenza e altri servizi per conto di altre Direzioni di Zona (dossier Internazionali)
- Attività post-assistenza (data entry, noleggi, gestione mail, piattaforme compagnie clienti, ecc.)
- Controllo del buon esito del servizio
- Gestione di attività e comunicazioni outbound, anche non telefoniche
- Gestione e correzione di eventuali anomalie
Cosa porterai
- Competenze e esperienza nel settore assistenza clienti, preferibilmente con una buona capacità di gestione delle richieste inbound e outbound
- Ottima comunicazione e attenzione ai dettagli
- Conoscenza di sistemi informatici e piattaforme di gestione (preferibile)
- Capacità di lavorare in team, risolvere problemi rapidamente e mantenere un atteggiamento professionale
Informazioni aggiuntive:
- Contratto: 4 mesi
- Stipendio: 14.000-16.000 euro annuo come salario fisso
- Turni: Dal lunedì alla domenica, con turni rotativi. Almeno un fine settimana libero al mese.
- Data di inizio: 15 giugno
Siamo orgogliosi di essere un datore di lavoro che offre pari opportunità e non discriminiamo i dipendenti o i potenziali dipendenti sulla base di caratteristiche protette. Se hai una condizione a lungo termine o una disabilità e hai bisogno di adattamenti durante il processo di candidatura o colloquio, ti preghiamo di inviare un'email a AXA Partners Global HR Response - [email protected].
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