Senior credit risk analyst

Posizione Società Banca Mediolanum è un'organizzazione che ridefinisce il panorama finanziario con oltre tre decenni di innovazione. Attraverso le società che ne fanno parte, si dedica a fornire servizi finanziari, bancari e assicurativi su misura che rispondano alle esigenze uniche di ogni cliente. La Banca si impegna a costruire relazioni durature basate sulla fiducia, trasparenza e sull'attenzione ai dettagli. La nostra è una realtà dinamica, fondata su relazioni, responsabilità e libertà. La nostra cultura promuove la positività, la responsabilità e l'innovazione sostenibile. Siamo convinti che il successo di un'azienda sia il risultato del successo individuale dei suoi membri. Nel Gruppo Mediolanum ti offriamo più di un lavoro: l'opportunità di contribuire a un cambiamento positivo e di crescere insieme a noi. Responsabilità primarie Siamo alla ricerca di un/una Senior Credit Risk Analys da inserire all'interno dell'Unità Credit Risk Reporting&Controls , con focus sulla produzione, automazione e sviluppo della reportistica relativa al rischio di credito. La risorsa avrà un ruolo chiave nell'analisi dei dati, nel monitoraggio dei portafogli creditizi e nell'evoluzione dei processi di reporting, contribuendo attivamente al presidio dei principali indicatori di rischio e al supporto delle decisioni strategiche aziendali. Sviluppare, gestire e ottimizzare flussi di reporting sul rischio di credito tramite programmazione strutturata in SAS; Produrre report periodici e ad hoc destinati al top management; Analizzare basi dati complesse, garantendo qualità, coerenza e affidabilità delle informazioni; Monitorare KPI e metriche di rischio credito (Monitorare e analizzare i principali KPI di rischio credito, tra cui indicatori di RAF, default rate, andamento e performance dei portafogli e ulteriori metriche di presidio del rischio; ecc.); Supportare attività di analisi quantitativa e approfondimenti su trend di portafoglio; Presidiare gli adempimenti e i requisiti connessi al framework RDARR, assicurando qualità, completezza, tracciabilità e tempestività dei dati e della reportistica di rischio credito; Collaborare con funzioni interne (Area Crediti, IT, Compliance, Audit) per evoluzione dei processi informativi; Individuare opportunità di efficientamento e automazione dei processi di reporting, anche mediante l'uso di strumenti innovativi. Profilo competenze Laurea in discipline quantitative: Economia, Statistica, Matematica, Ingegneria o affini; Esperienza consolidata in ambito Credit Risk presso banche, intermediari finanziari o società di consulenza; Conoscenza medio-alta di SAS e SQL, con elevato grado di autonomia nello sviluppo di codice strutturato e ottimizzato; Solide competenze di analisi dati e interpretazione delle informazioni; Ottima conoscenza di Excel, Power Point e strumenti di data visualization; Precisione, approccio metodico e forte orientamento al risultato; Capacità di lavorare in autonomia e di gestire priorità complesse; Sarà considerato un plus aver maturato esperienza nell'analisi e nel monitoraggio di portafogli Corporate, con conoscenza delle principali dinamiche di rischio e performance del segmento imprese; Spiccato senso di ownership e responsabilità nella gestione end-to-end dei processi di reporting assegnati; Capacità di presidiare attività complesse con approccio strutturato, orientato a qualità, tempestività e affidabilità del dato; Forte orientamento al miglioramento continuo e alla reingegnerizzazione dei processi attraverso strumenti innovativi e automazione; Seniority relazionale e autorevolezza nel confronto con stakeholder di diverso livello. Sede di lavoro Basiglio - Milano 3 - Partially Remote I dati richiesti verranno trattati nell'assoluto rispetto delle disposizioni contenute nel Regolamento Europeo 679/2016 (General Data Protection Regulation - 'GDPR' o 'Normativa Privacy') e sue successive modificazioni ed integrazioni. È possibile visionare l'informativa di Banca Mediolanum SPA, accedendo al seguente link: Il Gruppo Mediolanum si impegna a garantire la parità di trattamento a tutti i candidati secondo i principi di Diversity and Inclusion. Verranno presi in considerazione solo i curricula in linea con i requisiti minimi richiesti. #J-18808-Ljbffr