Junior Technical Specialist - Automotive

CHI SIAMO: AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 14 Paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

IL TUO RUOLO: La risorsa sarà inserita in un contesto tecnico-strutturato e supporterà le attività di Project Management Office con un forte focus su analisi tecnica, gestione dati e interfaccia operativa e commerciale con clienti e fornitori. Il ruolo prevede un mix tra attività di coordinamento progettuale, supporto tecnico su componenti automotive e gestione delle comunicazioni e trattative operative con stakeholder interni ed esterni.

ATTIVITÀ PRINCIPALI Supporto al PMO nella gestione e monitoraggio delle attività progettuali in ambito automotive Analisi tecnica di problematiche su componentistica veicolare e sistemi automotive Raccolta, analisi e gestione dati tecnici e di progetto Preparazione reportistica, KPI e presentazioni (Excel e PowerPoint) Interfaccia con team tecnici (engineering, quality, manufacturing) Gestione del follow-up su azioni correttive con fornitori e stakeholder Supporto nella gestione di trattative operative con fornitori (tempi, costi, soluzioni tecniche) Supporto alla comunicazione con cliente e fornitori su avanzamento attività, criticità e soluzioni proposte Partecipazione a meeting tecnici e commerciali come supporto operativo al PM/cliente

REQUISITI – HARD SKILLS Laurea in Ingegneria (Meccanica, Autoveicolo, Gestionale, Elettrica o affini) 1–2 anni di esperienza in ambito automotive, industriale o consulenziale Buona conoscenza della componentistica veicolare e dei processi automotive Capacità di analisi tecnica e lettura dati di progetto Ottima conoscenza di Excel e PowerPoint Inglese livello C1 (scritto e parlato)

REQUISITI – SOFT SKILLS Proattività e forte motivazione ad apprendere Buone capacità relazionali e comunicative Attitudine al lavoro in team e al confronto con interlocutori diversi Precisione, organizzazione e capacità di gestire le priorità Interesse per il mondo della qualità fornitore, della negoziazione e della gestione operativa Approccio analitico e orientamento alla risoluzione dei problemi

Cosa offriamo? ontratto di lavoro a tempo indeterminato oppure tariffa giornaliera/oraria tramite P.IVA.; Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill; Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.

The world needs you AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68⁄99 . I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016⁄679