PROJECT ENERGY MANAGER - RIQUALIFICAZIONE ENERGETICA - 28194.01.AL
- Pubblicato il 20/04/2026
- Bussolengo (VR)
- Da definire
Descrizione:
Per una società nostra cliente, parte di un gruppo operante nel settore real estate, specializzata nella gestione tecnica e valorizzazione di asset immobiliari, che da anni supporta fondi, istituti finanziari ed enti nella valutazione, regolarizzazione e riqualificazione di immobili su tutto il territorio nazionale, siamo alla ricerca di un/una: PROJECT ENERGY MANAGER - RIQUALIFICAZIONE ENERGETICA Il/La candidato/a avrà le seguenti responsabilità: Gestire e coordinare progetti di riqualificazione energetica su immobili civili complessi (quali hotel, RSA, ecc.), fungendo da unico referente tecnico verso il cliente; Sviluppare internamente ed in autonomia analisi, valutazioni e progettazione impiantistica, partendo dai dati raccolti dai tecnici esterni sul territorio; Redigere documentazione tecnica (APE, eg10, diagnosi energetiche), effettuare calcoli tramite software dedicati (es. Edilclima), gestire le pratiche di incentivo (es. conto termico, ENEA); Assegnare e coordinare le attività dei professionisti locali, garantendo qualità, uniformità e standardizzazione del servizio; Collaborare con l’ufficio procurement per l’individuazione dei tecnici più idonei ai progetti. Il/La candidato/a avrà i seguenti requisiti: Laurea in Ingegneria Meccanica o Elettrica, con specializzazione energetica; Esperienza di almeno 4 anni nella progettazione impiantistica e nella riqualificazione energetica di edifici civili complessi e industriali; Conoscenza di progettazione e diagnosi energetica per edifici complessi (hotel, RSA, ecc.), software Edilclima, APE, eg10 e pratiche di incentivo (conto termico, ENEA); Autonomia operativa nel settore. Orario di lavoro: Full Time, dal lunedì al venerdì, 9.00-13.00 14.00-18.00. Sede di lavoro: Bussolengo (VR), no smart working, no trasferte. Inquadramento e retribuzione: commisurati all’esperienza del/della candidato/a. Si valuta anche inserimento in P.iva. La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77.