Responsabile Salute E Sicurezza

  • Pubblicato il 28/05/2026
  • Verona (VR)
  • Da definire

Descrizione:

L’azienda


Scopra se questa opportunità è adatta a lei leggendo tutte le informazioni riportate di seguito.

Aermec S.P.A ., storica realtà produttiva e marchio di riferimento in Italia e all'estero nel settore del condizionamento e della climatizzazione, è alla ricerca per la propria sede di Bevilacqua (VR) di un/a:

RSPP

La posizione

Stiamo ricercando un Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione da inserire all’interno del nostro team.

Questa figura risponderà direttamente al Direttore competente, relazionandosi con: ASPP, medico competente, preposti di officina e capi servizio, RLS, consulente esterno per Sicurezza e Ambiente, Auditor esterni e organi di controllo.

La risorsa si occuperà principalmente di:

  • individuare e valutare i fattori di rischio Sicurezza ed Ambiente;
  • elaborare misure preventive e protettive, nonché procedure sicurezza;
  • proporre e fornire programmi di informazione e formazione dei lavoratori;
  • partecipare alle consultazioni in materia di tutela della salute e sicurezza sul lavoro;
  • mantenere SGSL UNI-INAIL e EN ISO 14001;
  • mantenere la gestione di materiali e loro trasporti in regime di ADR.

Cosa cerchiamo

Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

  • Diploma o laurea triennale in ambito tecnico o in ambito prevenzione/sicurezza/ambiente;
  • Conoscenza della legislazione in materia di Sicurezza ed Ambiente (d.Lgs 81/2008 e 152/2006);
  • Competenze nell'utilizzo di Autocad e di Office;
  • competenze dicoordinamento;
  • Predisposizione al lavoro di squadra al fine del miglioramento sinergico tra i vari servizi aziendali;
  • inglese B1;

Costituisce un requisito essenziale pregressa esperienza nel medesimo ruolo in aziende metalmeccaniche strutturate. xdwybme

La nostra offerta

  • Mensa aziendale;
  • Formazione interna ed esterna;
  • Periodo di affiancamento;
  • Inquadramento, secondo il CCNL del settore metalmeccanico, ad un livello commisurato all’esperienza del candidato/a;
  • Premi integrativi aziendali;
  • Buono Welfare.
Il trattamento dei dati personali pervenuti si svolgera' in conformita' alle normative vigenti