Descrizione:
Overview
Unisciti a MioDottore, la piattaforma digitale leader che sta rivoluzionando la sanità in Italia. La nostra missione? Helping people live longer, healthier lives. Se sei una persona ambiziosa, con il talento per le vendite e la passione per la tecnologia, allora vogliamo conoscerti!
Il nostro futuro Sales Account Verona potresti essere tu SE:
Responsabilità
- La vendita è nel tuo DNA: aiuti i clienti a trovare soluzioni che fanno davvero la differenza e proponi un prodotto in cui credi.
- Le sfide non ti spaventano: sai che i no fanno parte del gioco e che ogni sì sarà una soddisfazione personale ed economica.
- Hai almeno un anno di esperienza come Sales, preferibilmente in assicurazioni, finanza, telecomunicazioni, fitness o immobiliare.
- Sei automunito/motomunito: ti servirà un mezzo proprio per raggiungere i medici all’interno della tua area geografica di riferimento.
La tua giornata tipo
- Acquisisci nuovi clienti: ti lancerai alla scoperta di nuove opportunità, cercando e conquistando nuovi clienti.
- Generi opportunità dal nulla: trasformerai ogni cold call in un appuntamento che apre le porte al business.
- Vendi soluzioni che fanno la differenza: aiuterai medici e professionisti sanitari a rivoluzionare il loro lavoro con il nostro prodotto digitale.
- Conquisti la trattativa: gestirai in autonomia le negoziazioni e incontrerai i potenziali clienti, portando ogni accordo a chiusura contratto.
- Collabori con il team di post-vendita: lavorerai con i colleghi del Team Customer Success per garantire un’esperienza cliente impeccabile, anche dopo la vendita.
Cosa ti offriamo
- Contratto CCNL del Commercio
- Fisso + variabile fino a 50K
- Training di 4 giorni nei nostri uffici di Roma, con un Coach e un Trainer dedicato per i primi mesi
- Ticket restaurant da €8
- Welfare fino a €1200 per te e la tua famiglia
- Self care platform: accesso alla piattaforma di Mental Well-being Ifeel
- Smartworking, gestione flessibile del lavoro
Processo di selezione
- Candidati alla nostra posizione
- Colloquio con un Talent Acquisition Partner
- Colloquio con il/la futuro/a Manager
- Colloquio conclusivo con un VP Sales di Area
- Offerta
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