Mansioni principali, percorso formativo e skills richieste

L'Analista Contabile svolge attività legate alla registrazione e al controllo delle operazioni contabili, alla predisposizione delle scritture di chiusura e alla redazione di report periodici. In ambito operativo si occupa di contabilità generale, riconciliazioni bancarie, gestione clienti e fornitori, e supporto nelle verifiche fiscali.

Il ruolo richiede competenze tecniche come conoscenza della normativa fiscale e civilistica, competenze nell'uso di ERP aziendali (es. SAP, Oracle, Zucchetti) e padronanza avanzata di Excel per analisi e reportistica. L'Analista deve garantire accuratezza, rispetto delle scadenze e capacità di analizzare i dati per identificare scostamenti e suggerire azioni correttive.

Collocato tipicamente all'interno dell'ufficio amministrazione, finanza e controllo, l'Analista Contabile interagisce con consulenti esterni, uffici fiscali e team operativi. Il contesto può variare da piccole imprese a gruppi internazionali, con prospettive di specializzazione in bilancio, controllo di gestione o fiscalità a seconda dell'esperienza e della formazione.

Il mercato per la figura del Analista Contabile mostra dinamiche interessanti: con 96 annunci attivi, la domanda proviene principalmente da settori come industria, servizi professionali, retail e società di consulenza. Le posizioni aperte spesso richiedono esperienza su processi contabili, chiusure mensili e reportistica.

Località ricorrenti includono Milano, Torino, Novara, mentre tra i recruiter compaiono aziende come Manpower, Hays, Jobtome. In generale il profilo beneficia di trend emergenti quali l'automazione contabile e l'adozione di sistemi ERP cloud, che favoriscono competenze digitali integrate. Anche in assenza di elenchi specifici, il contesto rimane favorevole per chi aggiorna le competenze tecniche e normative.

Studi richiesti: La laurea in Economia, Economia Aziendale, Ragioneria o corsi equivalenti \u00e8 generalmente richiesta; percorsi post-laurea in contabilit\u00e0, bilancio o fiscalit\u00e0 e master in controllo di gestione sono considerati un valore aggiunto. Per ruoli pi\u00f9 operativi pu\u00f2 essere sufficiente un diploma di Ragioneria con esperienza.

Competenze richieste: Contabilità generale, Chiusure mensili e annuali, Analisi di bilancio, Riconciliazioni bancarie, Gestione clienti e fornitori, Normativa fiscale e IVA, Reporting finanziario, Budgeting e forecasting, ERP (SAP/Oracle/Zucchetti), Excel avanzato (pivot, formule, tabelle), Controllo interno, Capacità analitiche, Precisione e attenzione al dettaglio, Gestione scadenze e priorità, Comunicazione professionale










Saipem is seeking an accountant to join the International Accounts payable or receivable department, supporting accounting activities within the new international hub structure in Milan.

You w...

Company Description

Join the Finance Team at the most important automotive company in Europe.

Would you like to start a growth path in a strong, structured, and competitive organization?...

Accounting Specialist - Parma (contratto di outsourcing)

Adecco Financial Services ricerca per importante multinazionale del settore farmaceutico un* Financial Accounting Specialist.

La r...

Alpinestars is the leading global performance motorsports apparel, protection and footwear manufacturer. For over 55 years the company has been providing the world’s best athletes and motorsports enth...

Profilo Adecco Italia S.P.A e' in ricerca di un profilo Junior Treasury & Accounting Specialist. La risorsa sara inserita nell'area Tesoreria e supportera le attivita operative quotidiane le...

Questa posizione è in Accenture

Riassunto dell'opportunità da parte della Joinrs AI: Accenture ricerca un Junior Reinventor con laurea magistrale in Economia, Finanza, Scienze Statistiche, Ingegner...

Job Description

Purpose of the role To report and analyse hedging relationships, identify potential hedge accounting opportunities, and implement effective hedging strategies to mitigate acco...

L'Accounting Specialist supporta la gestione delle attività amministrative, contabili e fiscali dei Timberpak dell'azienda, garantendo accuratezza, conformità normativa e tempestività nelle operazioni...

About Us Safilo is among the most important players in the eyewear market for design, production and distribution of sunglasses, prescription frames, sports glasses, helmets and goggles.

Abou...

About us: Safilo is among the most important players in the eyewear market for design, production and distribution of sunglasses, prescription frames, sports glasses, helmets and goggles.

Amo...

L'Analista Contabile è responsabile delle registrazioni contabili giornaliere, della riconciliazione delle posizioni bancarie e della gestione delle partite clienti e fornitori. Si occupa della predisposizione di scritture di assestamento e di chiusura periodica, del controllo delle fatture e delle registrazioni IVA, nonché della preparazione di report periodici destinati al management. In molti casi supporta le attività di predisposizione del bilancio d'esercizio e collabora con consulenti esterni per adempimenti fiscali. Le attività richiedono attenzione, rispetto delle scadenze e capacità di analizzare anomalie contabili per proporre correzioni tempestive.

Il percorso tipico prevede una laurea in Economia, Economia Aziendale o discipline affini; in alternativa, per posizioni più operative, un diploma di Ragioneria con esperienza può essere sufficiente. Master specialistici in contabilità, bilancio o fiscalità e corsi post-laurea in controllo di gestione aumentano le prospettive di inserimento e avanzamento. È utile acquisire certificazioni su software gestionali ed esperienze pratiche tramite tirocini in studi professionali o uffici amministrativi. La formazione continua sulle novità normative e sugli standard contabili (nazionali e internazionali) è fondamentale per mantenere competitività.

Un Analista Contabile deve avere dimestichezza con sistemi ERP come SAP, Oracle, Zucchetti o gestionali di piccole-medie imprese. Excel avanzato è essenziale per analisi, pivot table, formule complesse e reportistica; competenze in VBA sono un plus. Conoscenze di strumenti di Business Intelligence e reporting (es. Power BI o Qlik) migliorano l'efficacia nel presentare dati al management. L'utilizzo di software per la conservazione elettronica, fatturazione elettronica e piattaforme bancarie per flussi finanziari è spesso richiesto. La capacità di integrare dati provenienti da più fonti è un requisito chiave.

La carriera può svilupparsi verso posizioni di maggiore responsabilità come Senior Accountant, Responsabile Contabilità o Controller. Alcuni si specializzano in aree specifiche: bilancio e reporting, fiscalità, consolidato di gruppo o tesoreria. Con esperienza e formazione continua è possibile transitare verso ruoli nel controllo di gestione, financial planning & analysis (FP&A) o finance business partner. In aziende medio-grandi si possono assumere responsabilità di supervisione team contabili. Alternativamente, l'esperienza in studi professionali può condurre a carriere come consulente fiscale o auditor.

La retribuzione varia in funzione dell'esperienza, della dimensione aziendale e dell'area geografica. Per una posizione junior la retribuzione si colloca generalmente in una fascia entry-level, mentre profili con 3-5 anni di esperienza possono ambire a livelli retributivi intermedi. In grandi aziende o in contesti internazionali i livelli salariali sono più elevati e possono includere benefit legati a performance. Altri fattori che influenzano la retribuzione sono specializzazioni (es. consolidato, IFRS), competenze su ERP e responsabilità di coordinamento. Per valutazioni precise è utile consultare benchmark salariali aggiornati per settore e territorio.

Sì, molte attività di analisi contabile e reporting si prestano allo smart working, specialmente quando i processi sono digitalizzati e accessibili da remoto tramite ERP e strumenti cloud. Tuttavia, alcune mansioni che richiedono interazione diretta con team, consulenti o attività di riconciliazione fisica dei documenti possono richiedere presenza in ufficio. La possibilità di lavoro agile dipende dalla cultura aziendale, dal livello di digitalizzazione dei processi e dalle esigenze di controllo e sicurezza dei dati. Numerose imprese adottano modelli ibridi che combinano lavoro da remoto e giornate in sede.

Per prepararsi a un colloquio è consigliabile rivedere i principi contabili fondamentali, le normative fiscali di base e le scritture di assestamento. Preparare esempi concreti di attività svolte: chiusure mensili, riconciliazioni, segnalazione di errori e miglioramenti di processo. Dimostrare competenze su Excel e su eventuali ERP utilizzati, fornendo dettagli su funzioni specifiche utilizzate. È utile conoscere il settore dell'azienda e capire come il ruolo contribuisce al processo decisionale. Preparare domande su team, strumenti e opportunità di crescita mostrerà interesse e orientamento professionale.